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2019
06-26

烏魯木齊個體靈活就業人員前6個月的社保繳費差額將多退少補</div><div class=\"authorbar\" style=\"paddin

語音播報:

烏魯木齊晚報全媒體訊(記者史傳芝)烏魯木齊2019年度社會保險繳費基數調整,參保的個體靈活就業人員每月應繳納的社會保險費金額發生變化。7月起,除了本月應繳納的社保費用,前6個月的基數差額將多退少補。


昨日,記者從市社會保險管理局了解到,往年,個體靈活就業人員參加城鎮職工基本養老保險的參保個人,繳費基數有三檔標準,即上年自治區月平均工資的100%或60%或50%,今年這類人員繳費基數檔次標準可根據個人經濟情況,在自治區全口徑城鎮單位就業人員平均工資的60%至300%之間選擇適當的繳費基數標準。


參保個人選擇的檔次標準不同,每月繳納的社保費用不同,補差金額不同。市社保局相關人員介紹,他們進一步利用信息技術,實現社保經辦服務再升級,想要調整繳費檔次標準的人員除了到社保分局或社區辦理外,下月起也可通過新疆智慧人社APP足不出戶、隨時隨地進行調整。


手機下載安裝新疆智慧人社APP,左上角“統籌區”欄選擇“烏魯木齊市”,點擊更多服務選擇繳費檔次申報辦理。


2018年全區城鎮非私營單位就業人員平均工資和城鎮私營單位就業人員平均工資加權計算的全口徑城鎮單位就業人員平均工資為5392元/月。市社保局建議參保個人靈活就業人員按照其60%(3235元)、70%(3774元)、80%(4313)、90%(4852元)、100%(5392元)、200%(10784元)和300%(16176元)七檔標準選擇基本養老保險的繳費基數,也可以根據個人情況選擇適當的繳費基數標準。繳費基數×20%的費率=每月應繳納基本養老保險費。


相關人員提醒參保個人,記得在自己的繳費銀行卡上存入足額社保費,7月起,將通過銀行卡分批次對1月至6月的繳費進行差額扣繳,多退少補。


為深化“放管服”改革落實,市社保局將服務不斷延伸,實現多項業務辦理“最多跑一次”甚至“零跑腿”的同時,也注重辦理情況的及時反饋,提升各族群眾的獲得感和幸福感。在申報變更繳費檔次過程中,新疆智慧人社APP將實時推送業務辦理進度情況,及時告知辦理結果。



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